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關(guān)于開展2014年度安吉縣規(guī)模工業(yè)企業(yè)人才工作目標(biāo)考核的通知

發(fā)布時(shí)間： 2014/12/19 10:16:52　　　瀏覽：4587　　　字體大小：大中小

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  安人社發(fā)〔2014〕86號

   

  各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦)：

  根據(jù)中共湖州市委辦公室、湖州市人民政府辦公室印發(fā)的《關(guān)于實(shí)施企業(yè)人才工作目標(biāo)考核激勵的意見》（湖委辦通〔2012〕70號）、安吉縣人民政府辦公室印發(fā)的《2014年度安吉縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)人才工作目標(biāo)考核激勵辦法》（安政辦發(fā)〔2014〕35號）等文件精神和相關(guān)規(guī)定，決定開展全縣規(guī)模工業(yè)企業(yè)人才工作目標(biāo)考核。

  一、考核對象及類別

  縣內(nèi)所有規(guī)模工業(yè)企業(yè)，分為大企業(yè)（集團(tuán)）、成長型中小企業(yè)、其他規(guī)模企業(yè)三類，均須參加達(dá)標(biāo)考核和評優(yōu)考核。

  二、申報(bào)及考核程序

  （一）企業(yè)申報(bào)

  2014年12月31日前，規(guī)模工業(yè)企業(yè)對照《2014年度安吉縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)人才工作目標(biāo)考核激勵辦法》（安政辦發(fā)〔2014〕35號），填報(bào)年度《規(guī)模工業(yè)企業(yè)人才工作目標(biāo)考核申報(bào)表》，并按考核內(nèi)容逐項(xiàng)提供相關(guān)印證資料，向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道進(jìn)行申報(bào)。

  （二）鄉(xiāng)鎮(zhèn)初評

  各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道組建考核評審小組，采取對企業(yè)提供的印證資料進(jìn)行審核驗(yàn)證和實(shí)地考察相結(jié)合的方式進(jìn)行初審評分，按“一企一檔”整理匯總考核材料。

  （三）部門復(fù)評

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道將初評結(jié)果和企業(yè)印證材料于2014年1月8日前報(bào)縣公共就業(yè)和人才服務(wù)局，由縣公共就業(yè)和人才服務(wù)局進(jìn)行復(fù)評，并將復(fù)評結(jié)果上報(bào)縣人力資源與社會保障局復(fù)核。

  （四）縣級審定

  1.縣人力資源和社會保障局將“達(dá)標(biāo)考核”的復(fù)核結(jié)果報(bào)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，審定結(jié)果由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組抄送縣發(fā)經(jīng)委、科技局。

  2.縣人力資源和社會保障局將“評優(yōu)考核”的復(fù)核結(jié)果報(bào)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，審定結(jié)果由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)縣委、縣政府決定后表彰獎勵。

  3.擇優(yōu)推薦企業(yè)參加“湖州市人才工作優(yōu)秀企業(yè)”評比。

  三、結(jié)果應(yīng)用

  （一）大企業(yè)（集團(tuán)）、成長型中小企業(yè)、其他規(guī)模企業(yè)的達(dá)標(biāo)考核結(jié)果，作為企業(yè)當(dāng)年申報(bào)享受我縣年度工業(yè)經(jīng)濟(jì)政策（《安吉縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)三十條政策》）、科技創(chuàng)新政策（《安吉縣加快科技創(chuàng)新三十條政策》）獎勵優(yōu)惠的前置條件（僅限于縣政府出臺的獎勵優(yōu)惠政策規(guī)定內(nèi)容），達(dá)標(biāo)分值未完成，不得享受以上獎勵優(yōu)惠政策。

  （二）按大企業(yè)（集團(tuán)）、成長型中小企業(yè)和其他規(guī)模企業(yè)分類評優(yōu)考核，4項(xiàng)指標(biāo)累加計(jì)分居所屬類別前列的評為“安吉縣人才工作先進(jìn)企業(yè)”，按得分高低排出名次給予表彰獎勵，一等獎30000元（3家），二等獎20000元（5家），三等獎10000元（8家）。

  四、有關(guān)要求：

  （一）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道要高度重視、積極發(fā)動、精心組織，確保按時(shí)完成初評工作。初評工作由人才工作分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，組織、經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作干部具體負(fù)責(zé)考核工作的組織與實(shí)施，確保全縣規(guī)模工業(yè)企業(yè)均參加考核。

  （二）企業(yè)人才獲得國家、省“千人計(jì)劃”，人才所在企業(yè)直接入圍當(dāng)年度“安吉縣人才工作先進(jìn)企業(yè)”，享受相應(yīng)類別一等獎資金獎勵，不占年度計(jì)劃指標(biāo)數(shù)，同等條件下優(yōu)先推薦申報(bào)當(dāng)年度“湖州市人才工作先進(jìn)企業(yè)”。年度《規(guī)模企業(yè)人才工作目標(biāo)考核申報(bào)表》仍需認(rèn)真填報(bào)。

  （三）企業(yè)放棄參加人才工作目標(biāo)考核的，企業(yè)須向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道出具書面承諾，考核結(jié)果視為“不達(dá)標(biāo)”等級，涉及的責(zé)任由企業(yè)承擔(dān)。

  （四）企業(yè)的申報(bào)材料必須真實(shí)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道要認(rèn)真審核、嚴(yán)格把關(guān)，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，將取消考核評優(yōu)資格，并追究有關(guān)人員的責(zé)任。

   

  咨詢電話:徐歆龍   5023982

   

  附件:規(guī)模工業(yè)企業(yè)人才工作目標(biāo)考核排名匯總表.doc 

  2014年安吉縣規(guī)模企業(yè)人才工作目標(biāo)考核印證材料清單.doc

  2014年度安吉縣規(guī)模企業(yè)人才工作目標(biāo)考核申報(bào)表.doc

  2014年安吉縣規(guī)模企業(yè)剛性引進(jìn)人才統(tǒng)計(jì)匯總表.doc

   

   

  中共安吉縣委組織部         安吉縣人力資源和社會保障局

   

   

                                    2014年12月12日